💰 연봉 6,000만 원 실수령액
2026년 기준 · 부양가족 1명(본인) · 비과세 식대 월 20만 원
월 실수령액
4,203,990원
- 세전 월급
- 5,000,000원
- 국민연금
- -228,000원
- 건강보험
- -172,560원
- 장기요양보험
- -22,670원
- 고용보험
- -43,200원
- 소득세
- -299,620원
- 지방소득세
- -29,960원
- 공제액 합계 (세전의 15.9%)
- -796,010원
- 연간 실수령액
- 50,447,880원
부양가족 수별 월 실수령액
| 부양가족 (본인 포함) | 월 실수령액 | 소득세 |
|---|---|---|
| 1명 (본인) | 4,203,990원 | 299,620원 |
| 2명 | 4,235,450원 | 271,020원 |
| 3명 | 4,308,770원 | 204,370원 |
| 3명 (자녀 1명) | 4,331,680원 | 183,540원 |
| 4명 | 4,329,390원 | 185,620원 |
| 4명 (자녀 2명) | 4,379,810원 | 139,790원 |
자녀는 8세 이상 20세 이하 자녀 수입니다. 부양가족이 많을수록 매달 떼는 소득세가 줄어듭니다.
조건이 다르면?
| 조건 | 세전 월급 | 월 실수령액 |
|---|---|---|
| 기본 (식대 20만 원 비과세) | 5,000,000원 | 4,203,990원 |
| 비과세 식대 없음 | 5,000,000원 | 4,155,260원 |
| 퇴직금 포함 연봉 (÷13) | 4,615,384원 | 3,913,104원 |
비슷한 연봉과 비교
| 연봉 | 월 실수령액 | 차이 |
|---|---|---|
| 5,000만 원 | 3,573,716원 | -630,274원 |
| 5,500만 원 | 3,888,863원 | -315,127원 |
| 5,800만 원 | 4,077,973원 | -126,017원 |
| 5,900만 원 | 4,140,996원 | -62,994원 |
| 6,000만 원 | 4,203,990원 | - |
| 6,100만 원 | 4,267,053원 | +63,063원 |
| 6,200만 원 | 4,330,096원 | +126,106원 |
| 6,500만 원 | 4,519,206원 | +315,216원 |
| 7,000만 원 | 4,834,353원 | +630,363원 |
연봉 6,000만 원을 12로 나누면 세전 월급은 5,000,000원입니다. 여기서 4대보험 466,430원과 소득세·지방소득세 329,580원을 빼면 매달 약 4,203,990원, 1년에 약 50,447,880원을 받습니다.
소득세는 국세청 간이세액표 작성 방법을 따른 추정치라 실제 급여명세서와 수십~수백 원 차이가 날 수 있습니다.
자주 묻는 질문
연봉 6,000만 원이면 월급이 얼마인가요?
2026년 기준 세전 월급은 5,000,000원이고, 4대보험과 세금 796,010원을 빼면 매달 약 4,203,990원을 받습니다. 부양가족 1명(본인), 비과세 식대 월 20만 원 기준입니다.
연봉 6,000만 원의 4대보험과 세금은 얼마인가요?
매달 국민연금 228,000원, 건강보험 172,560원, 장기요양보험 22,670원, 고용보험 43,200원과 소득세 299,620원, 지방소득세 29,960원이 빠집니다. 세전 월급의 약 15.9%입니다.
퇴직금 포함 연봉 6,000만 원이면 실수령액이 달라지나요?
퇴직금이 포함된 계약이면 연봉을 13으로 나눠 세전 월급이 4,615,384원이 되고, 월 실수령액은 약 3,913,104원입니다. 나머지 1/13은 퇴직할 때 받습니다.